Head of IT Infrastructure (m/w/d)*

Qui sommes-nous ?

Nous savons ce que nous faisons - BELFOR est le leader mondial de la réparation des dommages. Notre base en Allemagne : sur plus de 40 sites avec plus de 1.100 collaborateurs. Nous sommes impatients de vous rencontrer - devenez vous aussi un réparateur !

Vos tâches

• Verantwortung für Infrastruktur-Strategie, Umsetzung der Strategie und Betrieb unserer Infrastruktur
• Visionäre Führung – Ausrichtung unserer Infrastruktur und Workplaces auf die Bedürfnisse des Business von BELFOR mit hohem Business Value
• Review und Weiterentwicklung unseres aktuellen Teams, ggfs. Einführung agiler Arbeitsweisen
• Gewährleisten von Stabilität, Verfügbarkeit, Performance und Sicherheit von Netzwerken, Servern, Storage, Backup und Cloud-Betrieb gemäß unseres ab Anfang 2026 zertifizierten IT Security Management Systems
• Entwickeln und Implementieren von gruppenweiten IT-Standards in der Infrastruktur, weitere Harmonisierung gemäß Gruppenstandards
• Weiterentwickeln unserer Infrastruktur in Infrastruktur-Projekten und Projektbegleitung von allen CiT-Projekten
• Weiterentwickeln unseres IT-Service Managements
• Führung des Service Desk und Sicherstellen von Support und Service für die BELFOR Europe und der europäischen BELFOR-Gruppe
• Führung operativer Teams (ServiceDesk, Netzwork Infrastructure, Cloud and Endpoint)
• Strategisches und operatives Sourcing: Make or Buy Entscheidungen, IT-Purchasing und Supplier Management
• Lizenzmanagement

Votre profil

Fachkompetenz:

• Cloud Operations, Agile Arbeitsweisen, Projektmanagement, Modern WorkplaceITIL, ITSM, Supplier Management, IT Purchasing, Lizenzmanagement
• Nice-to-have: Erfahrung mit Artificial Intelligence sowie mit einem nach DIN ISO 27001 zertifizierten IT Security Management System

Persönlichkeit & Sozialkompetenz:

• Fähigkeit, den Spagat zwischen Richtlinienkompetenz und Kundenorientierung zu meistern
• Ausgeprägte Fach- und Methodenkompetenz sowie hohe soziale Kompetenz („People Person“)
• Nice-to-have: Coaching-Ausbildung

Führungskompetenz:

• Nachgewiesene Führungserfahrung, idealerweise Verantwortung für Teams mit mindestens 15 Mitarbeitenden

Notre offre

• Babbel
• Prévoyance vieillesse d'entreprise
• Médecin du travail
• Bikeleasing
• Téléphone portable d'entreprise
• Ordinateur portable
• Horaires de travail flexibles
• Bonne accessibilité
• Événements pour les employés
• Parking
• Travail mobile
• Réductions pour les employés
• Prestations de formation du patrimoine
• Wellhub

Vous êtes curieux ?

Dans ce cas, envoyez votre candidature à l'employeur n°1 en indiquant l'intitulé du poste, le lieu de travail, le salaire souhaité et la date d'entrée en fonction la plus proche possible. Postulez maintenant!